
Apresentação do Programa
O Lidera Piauí é a primeira edição do Programa de Desenvolvimento de Lideranças e tem como objetivo desenvolver competências que permitam às lideranças públicas enfrentar desafios complexos, mobilizar equipes e gerar impacto positivo nas políticas públicas e nos resultados entregues à sociedade. O programa é conduzido pela Secretaria de Administração do Estado por meio Escola de Governo do Estado do Piauí em parceria com o instituto Motriz, instituído pela portaria N° 563/2025/GAB/SEAD, e visa fortalecer as capacidades das lideranças no setor público estadual do Piauí.
Público-Alvo e Vagas
O programa é direcionado a lideranças do 1º, 2º e 3º escalões do Governo do Estado do Piauí, incluindo Secretários(as), Superintendentes, Diretores(as) e Gerentes em exercício de cargo comissionado ou função gratificada.
Para esta primeira edição, são ofertadas
120 vagas no total:
- 30 vagas para Secretários(as) e cargos correlatos.
- 30 vagas para Superintendentes e cargos correlatos.
- 60 vagas para Diretores(as) e Gerentes e cargos correlatos.
- Pré requisitos para participação do Programa
Para que a candidatura seja considerada válida, as lideranças devem atender aos requisitos:
I. Estar em plena atividade, ocupando cargo ou função gratificada dentro do público-alvo do ciclo;
II. Exercer liderança em cargos definidos para a 1ª edição do Programa;
III. Realizar a inscrição formal para participação no programa;
IV. Preencher integralmente o formulário de participação, respondendo a todas as questões de forma completa e objetiva;
V. Manifestar concordância com o termo de compromisso do programa para participação nos encontros que incluirão conteúdos teóricos e atividades práticas, na realização das atividades propostas durante o programa para o desenvolvimento das competências, na elaboração de planos e instrumentos definidos no programa, voltados para a aplicação prática dos conhecimentos adquiridos e o acompanhamento de resultados ao longo do ano, ter presença mínima em 75% da carga horária prevista para as ações de desenvolvimento das lideranças e a aplicação dos conhecimentos adquiridos, promovendo boas práticas de gestão no exercício da função.
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Cronograma
Divulgação dos participantes: 25 de setembro de 2025.
TODOS OS CARGOS | |
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DATA | TEMA |
29/09/2025 (segunda-feira) | Aula Magna: Contribuições e desafios da burocracia pública ao estado brasileiro: Além dos Resultados, a Construção de um Futuro Público |
09/12/2025 (terça-feira) | Evento de Encerramento |
SECRETÁRIOS(AS) E CARGOS CORRELATOS | |
DATA | TEMA |
02/10/2025 (quinta-feira) | Aula Temática: A pessoa servidora pública do futuro e o papel da liderança (presencial) |
08/10/2025 (quarta-feira) | Aula Temática: Os Indicadores e a Maturidade de Governança (presencial) |
09/10/2025 (quinta-feira) | Aula Temática: Planejamento Orçamentário e Controle de Gastos (presencial) |
04/11/2025 (terça-feira) | Aula Online: Desenvolvendo pessoas com apoio de instrumentos, acompanhamento, feedback e devolutiva. |
05/11/2025 (quarta-feira) | Aula Online: A redução de despesas e a eficiência de gasto para a sustentabilidade da |
Entrega: 24 a 28 de novembro | Tarefas que serão desenvolvidas pela liderança participante até o final da 1ª Edição do Programa |
SUPERINTENDENTES E CARGOS CORRELATOS | |
DATA | TEMA |
01/10/2025 (quarta-feira) | Aula Temática: A pessoa servidora pública do futuro e o papel da liderança (Presencial) |
06/10/2025 (segunda-feira) | Aula Temática: Os indicadores e a maturidade de governança (Presencial) |
07/10/2025 (terça-feira) | Aula Temática: Planejamento Orçamentário e Controle de Gastos (Presencial) |
06/11/2025 (quinta-feira) | Aula Online: Desenvolvendo pessoas com apoio de instrumentos, acompanhamento, feedback e devolutiva. |
07/11/2025 (sexta-feira) | Aula Online: A redução de despesas e a eficiência de gasto para a sustentabilidade da governança. |
Entrega: 24 a 28 de novembro | Tarefas que serão desenvolvidas pela liderança participante até o final da 1ª Edição do Programa |
DIRETORES(AS), GERENTES E CARGOS CORRELATOS | |
DATA | TEMA |
03/10/2025 (sexta-feira) | Aula Temática: A pessoa servidora pública do futuro e o papel da liderança (Presencial) |
15/10/2025 (quarta-feira) | Aula Temática: Os indicadores e a maturidade de governança (Presencial) |
16/10/2025 (quinta-feira) | Aula Temática: Planejamento Orçamentário e Controle de Gastos (Presencial) |
30/10/2025 (quinta-feira) | Aula Online: Desenvolvendo pessoas com apoio de instrumentos, acompanhamento, feedback e devolutiva. |
31/10/2025 (sexta-feira) | Aula Online: A redução de despesas e a eficiência de gasto para a sustentabilidade da governança. |
Entrega: 24 a 28 de novembro | Tarefas que serão desenvolvidas pela liderança participante até o final da 1ª Edição do Programa |
Grade das formações:
Estrutura Geral de Formação
O Programa está estruturado em atividades formativas e tarefas práticas, desenvolvidas por diferentes públicos de liderança no Estado, com foco em alinhar competências de gestão, inovação e governança para o fortalecimento do setor público.
Tarefas Práticas dos Participantes
Ao longo da 1ª edição do Programa, as lideranças deverão desenvolver e entregar:
- Estudo e proposta de redução de gastos e eficiência de recursos em sua Secretaria/Órgão para o exercício de 2026.
- Criação e monitoramento de indicadores institucionais voltados para a melhoria do Índice de Maturidade de Governança (IMG), em conjunto com suas equipes.
Contato para dúvidas:
Exibir o e-mail: egepi.cdag@gmail.com
Exibir o telefone: 55 86 9498-3065